Обучение по охране труда в ДОУ в Старой Купавне
- Лицензия от Министерства образования № Л035-01271-78/00176822
- Гарантируем принятие документов или вернем вам деньги
- С занесением в Гос. Реестры
-

-

-

-

- 40+
Квалифицированные преподаватели
600+ курсов
Дополнительного образования
Какие знания и навыки вы получите после обучения?
Прошедшие курс дистанционно или очно на выходе получают знания
Согласно ТК РФ обучение по ОТ — это процесс получения знаний и навыков, необходимых для безопасной работы. Курсы по охране труда проходят в том числе сотрудники дошкольных образовательным учреждений (ДОУ). Они помогают овладеть ключевыми компетенциями: грамотно организовывать рабочее место (оформлять группы и оборудование, вести журналы), использовать СИЗ, предотвращать риски.
Обучение по охране труда в детском саду дает и практические навыки: слушатели осваивают правила оказания первой помощи пострадавшим детям и сотрудникам, действия при эвакуации персонала. Это повышает безопасность и уверенность работников.
Охрана труда в дошкольном учреждении включает нормативы по технике безопасности, санитарные правила и инструкции. Слушатели курса узнают, как правильно оформлять документы: программы обучения, инструкции, журналы и протоколы. Таким образом создается система контроля ОТ.
Помимо всего прочего, обучающиеся получают умения организовывать вводный инструктаж и итоговую аттестацию персонала, что повышает их квалификацию и профессиональную ответственность. Как результат — уверенное соблюдение требований безопасности, своевременное реагирование на ЧС, способность обеспечить здоровую среду для детей и коллег.
Гарантируем внесение в государственный реестр Мин. труда
- Вносим в гос. реестр каждую пятницу
- Документы примут любые проверяющие органы
- Программы актуальны, работаем по действующим приказам
Обязаны ли вы пройти обучение?
В соответствие с Постановлением №2464 обучение по охране труда в дошкольном учреждении обязательно для всех сотрудников. Это:
- Руководство ДОУ (заведующий и его заместители);
- Администрация учреждения (старший воспитатель, методист, завхоз);
- Педагогический персонал (воспитатели, младшие воспитатели, помощники);
- Медработники (медсестра или фельдшер);
- Представители рабочих специальностей (повара, работники пищеблока, уборщицы, прачки, дворники).
Остальные сотрудники — временный/сезонный персонал, совместители, стажеры, вновь принятые, специалисты после длительного перерыва — проходят вводный инструктаж.
Обучение может проводиться у работодателя или в аккредитованном центре ДПО. Результаты обучения и проверки знаний оформляются в протоколах и других документах.
Выдаём образовательные документы для компаний
Получить консультациюРассчитайте стоимость обучения
1/4 вопросов
Стоимость обучения
Наше обучение
Преподаватели центра
Документы после обучения
Протокол по охране труда, 16 академ. часов
Выдается после успешного прохождения курса
Записаться
Курсы обучения по охране труда работников ДОУ
Охрана труда в дошкольной организации — это система обязательных мер, направленных на обеспечение безопасности труда сотрудников всех категорий. Включение этой темы в курс позволяет лучше адаптировать знания к специфике работы с детьми и внутренним регламентам ДОУ.
Учебные центры с лицензией предлагают полный спектр услуг в области охраны труда для сотрудников детских садов. «ПетроПроф» проводит программы ДПО — обучения с нуля, повышения квалификации и профессиональной переподготовки — как очно, так и дистанционно (онлайн). Последние позволяют учиться из любой точки мира и совмещать занятия с работой.
По окончании курса вы получите удостоверение установленного образца или диплом (при профпереподготовке), подтверждающие вашу квалификацию. Формат курсов гибкий: можно выбрать удобный график, определить стоимость обучения в зависимости от набора тем и продолжительности.
Курсы рассчитаны на работников разных профессий и должностей ДОУ, поэтому в учебной программе учитываются особенности каждой из них. Например, для педагогов акцент делается на безопасность работы с детьми, для технических работников — на использование оборудования и химических средств.
Обучение по охране труда включает несколько блоков: инструктажи (вводный, первичный, повторный, внеплановый, целевой), практические занятия по безопасным приемам работы, обучение применению СИЗ и действиям по оказанию первой помощи.
Программы разработаны в соответствии с актуальными нормативами: Приказами Минтруда, СП, СанПиНа. Сразу после обучения мы проводим аттестацию (проверку знаний) в виде тестов или экзамена. Результаты оформляются в официальный протокол, который подтверждает вашу компетенцию.
Стоимость курсов по охране труда определяется исходя из программы и количества слушателей. Обычно она ниже затрат на проверки ГИТ и штрафы за нарушения. Работодатели могут учитывать затраты на обучение как инвестицию в безопасность: обученный персонал реже допускает ошибки, которые могут привести к несчастным случаям.
Дополнительно стоит отметить, что образовательный процесс сопровождается опытным преподавателем, способным объяснить даже сложные моменты на доступном языке. Курс по охране труда в ДОУ направлен на повышение знаний работников. Он обеспечивает соблюдение всех требований, связанных с ОТ в дошкольной организации, а также развитие устойчивых профессиональных навыков.
Организация учебного процесса продумана до мелочей: дистанционное обучение удобно тем, кто не может посещать занятия очно. Это решение особенно актуально для небольших детских садов и частных ДОУ. Курсы по охране труда в ДОУ доступны по цене, а их структура позволяет быстро адаптировать материал под конкретные условия учреждения.
В результате обучения вы получите не только документальное подтверждение своих знаний в области ОТ, но и — что самое главное — практические навыки, которые пригодятся в повседневной работе. Регулярная проверка знаний об охране труда позволит вам быть уверенным в своей квалификации и избежать возможных нарушений в будущем.
Обучение в Старой Купавне
Обучение по охране труда в дошкольных образовательных учреждениях (ДОУ) в Старой Купавне является важным этапом подготовки педагогического и обслуживающего персонала.
Данный курс предназначен для работников, которые непосредственно взаимодействуют с детьми, а также для специалистов, отвечающих за создание безопасных условий труда и воспитания в детских садах и центрах развития.
Старая Купавна – это активно развивающийся городской округ Московской области, характеризующийся разнообразием предприятий и социальных объектов.
Малые и средние предприятия, образовательные учреждения, муниципальные службы и коммерческие организации создают широкий спектр возможностей для трудоустройства специалистов, прошедших обучение по охране труда в ДОУ.
Выпускники курса могут работать в частных и муниципальных детских садах, специализированных центрах развития и коррекционных учреждениях, организовывать и контролировать соблюдение норм безопасности, проводить инструктажи и обучающие мероприятия для коллег.
Кроме того, специалисты с квалификацией по охране труда востребованы в медицинских и социальных службах Старой Купавны, где существуют подразделения, тесно связанные с организацией безопасной работы с несовершеннолетними.
В промышленных и производственных предприятиях города также растет потребность в профессионалах, способных обеспечить безопасность труда и снизить риски профессиональных травм, особенно если в подразделениях задействован персонал, работающий с опасными материалами или оборудованием.
Прохождение обучения в нашем учебном центре способствует не только получению необходимой теоретической базы, но и развитию практических навыков, позволяющих эффективно внедрять и контролировать меры охраны труда.
Это открывает карьерные перспективы: специалисты могут стать ведущими инструкторами по безопасности труда, координаторами программ охраны здоровья работников или консультантами по нормативам законодательства.
В Старой Купавне действует множество образовательных и социальных учреждений, которые стремятся повысить уровень безопасности и квалификации своих сотрудников.
Обучение по охране труда в дошкольных учреждениях является одной из приоритетных сфер, поскольку напрямую влияет на здоровье и безопасность детей, а также на общую культуру безопасности в коллективе.
Компетентность специалистов в данной области существенно снижает количество производственных несчастных случаев и способствует формированию позитивной и ответственной рабочей среды.
Таким образом, освоение курса по охране труда в ДОУ в Старой Купавне обеспечивает не только соответствие нормативным требованиям, но и открывает широкие возможности для профессионального роста и трудоустройства в различных секторах города и региона.
Другие направления
- Изготовитель
- Тестовод
- Аппаратчик
- Помощник
- Изготовитель пищевых полуфабрикатов
- Печевой
- Обработчик рыбы
- Сметное дело
- Котлочист
- Оператор
Наши партнеры
Частые вопросы
Это многоуровневая система защиты работников, включающая
- - правовое регулирование
- - безопасную организацию рабочих процессов
- - медицинскую профилактику
- - реабилитационные программы
Под охраной труда понимают совокупность мероприятий (технических, медицинских, юридических), которые обеспечивают безопасность персонала на производстве.
- - Руководящий состав (директора, начальники и руководители отделов)
- - Специалисты по ОТ
- - Рабочие
- - Члены комиссий и комитетов
- - Профсоюзные представители
То есть обязательно обучение для тех, кто отвечает за безопасность на производстве. Это требование закона (ст. 225 ТК РФ), нарушение которого грозит штрафами.
- - Руководители обязаны проходить повторное обучение каждые 3 года.
- - Рабочие проходят вводный инструктаж при приеме на работу и первичный инструктаж перед допуском к работе, а затем повторные инструктажи каждые 6 месяцев (для опасных производств — ежегодно с обязательной проверкой знаний).
- - Члены комиссий по ОТ подтверждают квалификацию раз в 3 года.
- - Специалисты по охране труда проходят ежегодную аттестацию.
С 1 марта 2023 года действует новое правило: проверка знаний по охране труда проходит через Единую информационную систему (ЕИСОТ). Это касается трех групп специалистов:
- - Руководителей и сотрудников региональных органов власти по охране труда;
- - Преподавателей и руководителей учебных центров, входящих в аттестационные комиссии;
- - Руководителей и специалистов служб охраны труда предприятий.
Нововведение упрощает контроль и делает проверку знаний более прозрачной.
Предприятие вправе проводить обучение по охране труда своими силами, но с обязательным соблюдением законодательных норм.
- Создание комиссии по проверке знаний (не менее 3 человек), при этом все члены комиссии должны пройти обучение в аккредитованном учебном центре и иметь действующие удостоверения по ОТ.
- Наличие утвержденных программ обучения, соответствующих проф. стандартам и отраслевым нормам (для опасных производств – требованиям Ростехнадзора и др.).
- Материально-техническая база, то есть учебные помещения с наглядными материалами и наличие тренажеров для отработки практических навыков.
- Документооборот, а именно приказы о создании комиссии, протоколы проверки знаний и журналы инструктажей.